Xoog: Waa maxay? Xoogsheegashada sida ugub ah bulshada

Ereyga "bullying" - waa maxay? In English waxaa loola jeedaa karaa fowdo. Xoog - a badan negative cadaadis nafsi on dadka. Tani waxay dhacdaa oo keliya ma aha dugsiyada, laakiin sidoo kale shaqada. Sidaas darteed, dadka, kuwaas oo u soo diray saameyn xun, wuxuu bilaabaa in ay la kulmaan stress joogto ah. Iyo natiijada ka - waxaa lagu qasbay in ay bedelaan goobta waxbarashada ama shaqada. bullying School waxa lagu gartaa ay cadaawadda, intransigence. Oo waa in la tixgeliyo si gooni gooni ah.

muujinta dibadda ee bullying

Dusha muujiyey in xoog dabeecad isla ekeyn fudaydsadaa iyo kuwa iskibriya dadka (shaqaalaha, ardayda). Uu initiative dhan waa la warsan iyo si xun u jees jeesi jireen. Iyo sidoo kale weedhaha iyo falalka. All of this hoos dhaleecayn culus.

Xoogsheegashada sida ugub ah bulshada: jirrabayeen oo jaalle ah, sare

Qofka ku hawlan xoogsheegashada, isku dayayaan in ay caddeeyaan in uu ahaa dhibane u ahaa doqon iyo waxtar lahayn kooxda. Waxaa gaari kartaa humiliations dadweynaha, eedeyn u waxyeello badan iyo cay. Forward ma aha had iyo jeer jaalle ah, waxa uu noqon karaa madaxa dhibbanaha.

Laga soo bilaabo dhinaca madaxa muujinta bullying kaliya muujiyey karti iyo awood si ay u galaan hawlaha maamulka. Waxay ku dhuumanayaan ka dambeeya weerarka karti daran oo liita, kuwaas oo la go'aamiyey by heerka uu cadaadis. Haddii cagajuglaynta ay caadi ahaan qaadataa qofka shaqaalaha ah - waa is-leeyahay dadka kale.

cadaadis noocan oo kale ah ay waajahaan mid aad u adag. Shaqaalaheenna inta badan qaadan meel dhex-dhexaad ah, oo si dhib leh qof kasta uu bilaabo inuu istaago dhibanayaasha, ma doonaya in ay faragelin ee xiriirka dadka kale. Mararka qaar shaqaale taageero weeraryahanka, isku xidhay si ay Intuu is-hoosaysiiyey. Gaar ahaan haddii ay ku hawlan Tababaraha xoogsheegashada.

Maxay sababta ay dadku galaan xoogsheegashada?

Xoog - waa arrin bulsho, taas oo ka caawisaa si ay u qariyaan gudeed ee ay toosiyaan gardarada qof kale. Tus wax cabsi ah ka qiimo. Forward waxa uu isku dayayaa si ay u qariyaan liito ay. Inta badan tani waa qofka layga muday kelyaha awoodin inay shaqeeyaan.

Mararka qaarkood waxa uu ku biiray by shaqaalaha kale. Taas macnaheedu waa in qayb ka mid ah ay sifooyinkaasi jira oo ay leeyihiin. Laakiin hadii uu weeraryahanka - madaxa, oo taageero ka falalkiisa laga yaabaa muujin ka timid cabsanaynin in ay waayaan shaqadooda.

iska hor imaad xoog sheegto

Loogu talagalay aadanaha dibadda negative-saxaafadeed nafsi ah, cadaadis - taasi waa xoog sheegashada. Fikradda ah sababaha uu helo hal qof ama koox dad ah ayuu dooran doonaa sida saxda ah ee iska hor imaad.

In meesha ugu horeysa ee dhibanaha aan la raacayn karaan si ay cadaadis this, argagax - waa in ay isku dayaan in ay is dajiyaan. Iyo in la fahmo sababta xoogsheegashada. Waxaa laga yaabaa in dad badan - dislike shakhsi, colaadaha mudada dheer taagan, waxay doonayaan waa in ay helaan jagada of dhibbanaha, iwm Iyadoo taas ku xiran, isku day in ay ka shaqeeyaan xeeladaha of dhaqanka ee la xiriirta weeraryahanka ...

Haddii ay tahay wax aan macquul aheyn si ay ula qabsadaan on iyaga u gaar ah, waxaa laga yaabaa in aad rabto in aad la tashato buugga. Weydii bedelaad waaxda kale ama laan. Haddii ay jiraan fursado jirin, iyo in ay iska caabin xoog ciribtir weeraryahanka la tagay - waa fududahay in shaqo la beddelo. dareemayaasha iyo caafimaadka wax badan oo muhiim ah.

Sidee in ay waajahaan dhibbanaha xoogsheegtay

Xoog - waa maxay? In si kale loo dhigo, - kadeedis nafsaani ah si joogto ah, loogu talagalay hal qof ama koox dad ah. Joogsada loo cagajugleeyo karo. Nafsiga bixiyaan dhowr xal dhibaatada this:

• in ay ka shaqeeyaan si ay u ahayd wax aan macquul aheyn in lagu eedeeyay in xirfad,
• uma aan jawaabi weeraryahanka isku mid iyo isku day in aadan ka jawaabin ah hadaladiisa dhawyihiin iyo cay;
• si looga hortago in carqalad qaab qaylo, colaadda hadal furan, fadeexad iyo vulgarity (waxa kaliya muujinaysaa impotence dhibanaha);
• heli sida maskax (laga yaabee in qaar ka mid ah hore u la kulantay kadeedka sida);
• xisaabiyo asxaabta oo dareemaya kanligiis dhinaca gardarooday oo isku day inaad hesho luqad guud oo iyaga raac;
• xisaabiyo dhaqdhaqaaq kasta iyo ficil.

Maxaad u muuqataa on xoogsheegashada?

Xoog - waa maxay? Si fudud u gelin - saamayn xun nafsi on qofka, inta lagu guda jiro taas oo uu si cad u yaso, cay, dhaleeceeyo, iyo waxa oo dhan sameeyo qarsan ee dhamayta.

inta badan xoog ku dhex shaqaalaha darajo iyo file dhacdaa. Inkasta oo ay si toos ah waxaa laga yaabaa in ee shakhsiga iyo shirkadda macaamiisha. Maareeyayaasha mararka qaarkood dhiba ay, oo waxaa jira xaalado marka ay ku jiraan taageero xataa gacanta.

Sida laga soo xigtay waxbarashada, waxaa la ogaaday in dhibbanayaasha xoog badanaa noqdaan shaqaalaha Eebe adeeca, saboolka ah iyo kuwa is-hoosaysiiya. sifooyinkaasi iyaga keeni kartaa in haba naceen asxaabta ama Madaxdannadii. Laakiin sidoo kale shaqaale firfircoon oo guul sidoo kale laga yaabaa in ay kadeedis nafsaani ah, kiciyo weliba hinaasada reer kuwo kale.

Hoggaamiyayaasha kuwaas oo awood u xoogsheegashada - tababarayaasha xun, la'aanta aqoonta jagooyinka heer sare ah, sida ma oga sida ay u cadhaysan, la'aanta xidhiidhka iyo xirfadaha bulshada ka qabtaan. kadeedis nafsaani ah Kuwaasi waa uun isku dayaya in ay ilaashadaan awood. Si arrintan loo sameeyo, ha iska kibriya ku cay ah iyo bahdilka shaqaalaha cinwaanka.

Xoog-shaqada ku dhici karaa sabab u tahay shaqo ku haboonayn, qolalka ay hawadu ku, qalabka oo liita iyo xaaladaha shaqada. Cadaadiska on shaqaalaha si loo wanaajiyo kartida xaaladaha kuwaas oo inta badan u keeni dirka ee kooxda. Oo tanu waxay noqon kartaa bilawgii of muujinta xoogsheegashada.

Xoog - waa natiijo ah oo cudurrada maskaxda

Cilmi nafsiga ku sameeyay waxbarashada, taas oo keentay in xiriirka ka dhexeeya xoogsheegashada iyo disorder shakhsiyadda. Guud ahaan waxaa jira 11 nooc oo ah xanuunada maskaxda. 3 iyaga ka mid ah waxaa inta badan lagama helin dambiilayaasha, halka madaxda ururada,

• disorder Tiyaatarka - gartaa insincerity iyo khalkhalgelinta, is-nuugista iyo baahi korodha oo dareenka,
• islaweynida - gartaa khayaaliga ah waynaanta, la'aanta damqasho iyo waxgarasho, Fadilmo ka badan dadka kale,
• waswaaska - waxa lagu gartaa wanaagsanaanta, caasinimada, kaligii talisnimada, dulmi iyo saa'ixiinta ah xad-dhaaf ah si ay u shaqeeyaan.

Hababka jirrabayeen Human loo isticmaalo xoog-

Waxaa jira dhawr foom oo muhiim ah oo booc-boocsiga. Waxay u muuqdaan adkaysasho oo dagaal badan, aan macquul ahayn, xad-dhaaf ah oo joogto ah. Xoog shaqada waxaa laga yaabaa in qaab:

• daal shaqaalaha (ka shaqeeya kor caadiga ah);
• hanjabaad, cabsi gelin,
• muquuninayaa guusha dadka kale;
• qarin macluumaad lagama maarmaanka u ah shaqada (ama yaqiin);
• go'doomin ka kooxda inteeda kale shaqaalaha;
• non-aqoonsiga hawsha wanaagsan;
• Waanada joogta ah baadi hore ee shaqaalaha.

Saamaynta xoog wax soo saarka shaqaalaha iyo waxqabadka ganacsiga

Xoog - nafsi ah (oo mararka qaarkood jirka) cadaadiska dagaal muddo-dheer ah oo ku saabsan qofka kale. Waxaa si xun u saamaysaa shaqada kooxda oo dhan iyo tayada sarkaalka shaqada, kuwaas oo si toos ah cadaadis this, gaar ahaan. Mid ka mid ah cawaaqib xun noqon doonaa walaac isaga for. Isticmaalka xoog-insaanka mararka qaarkood waxay gaaraan ismiidaamin ah.

markhaatiyaal xoog helaan dose of niyadjabka. deegaanka Work noqdo mid kacsan, oo ay isku dayaan in ay meel kale u tago. Sidaas darteed, urur waayi kartaa shaqaalaha ah xirfad tacliin heer sare. Muuqan isbeddelkaas, dacwadaha, maqnaashaha, khaladaadka ku jira hawlgalka iyo wixii la mid ah D..

Xoog dugsiyada

bullying School - waa maxay this ifafaale? In si kale loo dhigo - ku dagaal jireed iyo maskaxeed jirrabayeen oo hal ilmo kale (ama koox shakhsiyaad). Asal ahaan, taas arrin uu bilaabayo inuu soo baxo 11 sano jir. Inta badan, waxaa jira ma aha oo kaliya cadaadis nafsi ah, laakiin sidoo kale karbaash. Ka qoreen, magaca-yeedhista iyo kaftanka qaniinyo yeedhay maagista.

Ku dhawaad 50% ka mid ah carruurta ku nool Russia noqday bartilmaameedyada xoog. In dugsiga hoose, wuxuu u muuqdaa si qaab socoto fadeexadda dugsiga (substraction ka telefoonada gacanta dhibanayaasha, lacag iyo D. sidaas on.). At da'da 11 ilaa 15 sano bilaabi jeesi qaniinyo, dulli, oo qaadacay. Sidaas darteed, dhibanaha ilmaha la dareensan rajo, ciirsi la'aan iyo xanuun.

Xoog mar walba bilaabataa hal cunug. Markaas uu ku biiray by dadka kale. Haddii uusan dhibbanuhu iska caabin ah, iyo macallinka ma isku dayaan in ay joojiyaan xoogsheegashada, ninna u taagan kor ilmaha dhibaatada. Mararka qaarkood naxariistay, waayo isbedel uu warheynta iyo cuncun.

In dugsiyada, halkaas oo xooga la saaro waxbarashada sharafta aadanaha, xoog-waa dhif. Si ka duwan dugsiyada, halkaas oo wax kasta oo kor u bilaabay in ay fursad.

Mari xoogsheegtay laga yaabaa xataa ardayda xoog leh, haddii ay riixaya koox ka mid ah fasalka ama carruurta kale. isu dhibanayaasha inta badan isag oo ka cadhaysiinina weerarka soo qaaday. Tusaale ahaan, ay yihiin muuqaalka dhex daadsan, diidmo iyo nuglaanta, iyo waxay noqon kartaa xayawaanka macalimiinta. Iyo sidoo kale carruurta, si weyn oo kala duwan ka badan qaar ka mid ah isku fasalka ah.

Xoog - waxa uu yahay iyo sida loo muujiyay? Erayga lagu tilmaami karaa gardarada muddada-dheer, si toos ah ugu qof kale. Buller yihiin ardayda aan wax ixtiraam ah oo loogu talogalay waalidiinta ama dadka waaweyn. Sidaas carruurta dagaal inta badan ka maqan tahay dareenka iyo waxgarasho. By falalka ay ku, waxay isku dayayaan si ay u gaaraan, in la ogaaday. xiisootay sayrin Qaar ka mid ah jacaylka waalidnimo, taas oo aan ahayn, on carruurta kale.

Buller Inta badan heysatay by sifooyin islaweynida. carruur ma leedahay isku kalsooni iyo in ay naftooda caddayn kharashka dadka kale. Calaamadaha digniinta hore in ilmaha laga yaabaa inay noqdaan Buller - waa ah anaanimada cad, colnimo iyo jirradaada maskaxeed.