Publications iyo articles qoraalKhuraafaadka

Waa maxay is-maalgelinta? Qeexid iyo mabaadi'da

Aynu isku day in aad xisaabiso waxa is-maal. Tani waa category gaar ah dhaqaalaha, kaas oo ku muujinayaa xiriirka gudbikaraa oo ka mid ah qaybinta, wax soo saarka, isticmaalka, qaybsiga wax soo saarka. ganacsatada ka go'neyd badan ayaa isku dayaya si ay u fahmaan waxa is-maalgelinta iyo sida loo isticmaalo ereyga dhaqaale ee hawlihiisa. In shuruudaha guurka dhaqaale fursadaha suuqa ku salaysan yahay dhimaya in fikrad dhaqaale oo muhiim ah.

Maqaallo is-maal

Qaabkan xiriirka dhaqaale, xiisaha qalab iyo mas'uuliyadda u dhexeeya ganacsiga iyo gobolka, ee u dhexeeya shirkadda iyo qaybaha ay dhismaha aasaasiga ah, shirkadaha, iyo sidoo kale gudaha ururka ah.

Hordhac xisaabinta kharashka qabanayaa beeraha buuxa, kharashka soo laabtay galay, hirgelinta gunti, faa'iidada damaanad qaaday ee ururka.

Nuxurka xisaabinta dhaqaalaha

Waxay ka kooban tahay gabi ahaanna ee habka iyo farsamooyin taas oo u muuqata natiijada kama dambaysta ah - maamulka-soo-saarka dhamaystiran. Waxaa xisaabinta kharashka buuxa ku saleysan xiriirka badeecadaha-lacag ay hubisaa in waafaqsanaanta khayraadka oo ka mid ah ganacsiga beeraha natiijada hawlaha ay si toos ah. nidaamka xiriirka sida ka tarjumaysaa dhaqdhaqaaqa joogto ah khayraadka, dib of wareegga lacagta. Ku dooday in uu yahay is-maalgelinta, waxaan la soco in ay ku muujinayaa ee xiriirka wax soo saarka, kuwaas oo soo koraya oo ku saleysan dhaqaalaha iyo khayraadka wax in nooc kasta oo ka mid ah shirkadaha hantida.

baaxadda xisaabaadka kharashka

Ereygan waxaa loola jeedaa gudbikaraa oo dhan xiriirka warshadaha, dhisay ku salaysan shuruudaha: lacag, qiimaha, badeecadda, kharashka, qiimaha, faa'iido. Terms of xisaabinta kharashka sida soo socota: gudahood shirkii wuxuu halkaas u yahay is dhexgalka ah ee qaybaha dhaqaalaha sharciyada hadda jira ee ku yaala goobahan. Ogow in ururka ay fuliyeen ururka shaqada iyo hab-soo-saarka, oo xidhiidh la leh oo uu si toos ah u qaadeen by habka wax soo saarka alaabta. By ganacsi ka mid ah oo dhan mabaadii'da aasaasiga ah ee qiimaha xisaabinta.

Features of ururada beeraha

horumarka ugu weyn ee is-maalgelinta shirkadaha kuwaas waxaa lagu go'aamiyaa mabaadii'da oo muhiim ah:

  • is-maalgelinta iyo soo laabashada on kharashka;
  • xeerka dawladda ee dhaqaalaha, iyo sidoo kale shaqaalaha dawladda hoose,
  • dulsaarka wax ka mid ah shaqaalaha gaarka ah natiijada wax soo saarka;
  • control of hawlaha maaliyadeed ee ururka.

Is-maal u baahan tahay shirkadda si ay u daboosho kharashka oo dhan kharash ku Miisaaniyad shaqsi. Dakhliyada ka iibinta waxyaabaha ay waa in ay ahaataa filan in lagu maalgeliyo raasamaal iyo isticmaalka. Dawladdu waxay xaq u leeyahay inuu xeeriyo-beegyada uu suuqa sida, sida heerka canshuurta iyo dulsaarka, heerka. Xakamaynta heerkooda, waa awood si ay u abuuraan xaalado aan fiicnayn waayo, xaqiijinta iyo wax soo saarka alaabta.

Sida loo sameeyo wax ku ool ah is-maal

Wax ku ool ah waxa ay noqon doontaa haddii, marka lagu daro mabaadi'da kor ku xusan, xubin kasta oo ka mid ah shaqaalaha la tayo qaadi doona waajibaadka loo xilsaaray in ay. Haddii qofka shaqaalaha ah aanu lahayn dulsaar lacageed shaqsi ah, mana ah oo waxtarka hadalka tegi maayo. ganacsi waxay leedahay nidaam niyad gaarka ah ee shaqaalaha waa in la abuuray. Waxaa ka mid ah noocyo kala duwan oo gunooyinka, lacagta dheeraadka ah ee dhammaadka sannadkan, gargaarka dhaqaale. Kaliya marka xidhiidhka u dhexeeya wax soo saarka shaqada iyo mushaharka shaqaalaha hufan waxay noqon doontaa xiiso natiijada, iyo shirkadda awoodaan inay tiriyaan on faa'iido la taaban karo u noqon doonaa.

xaqiiqooyinka oo xiiso leh

Waxa intaa dheer in danta wax, waa arrimo muhiim ah oo ay ka mid yihiin ka masuul ah kharashka ee miisaaniyadda. Waxaa mas'uul ka ah isticmaalka qalab iyo lacag ahaan doonaa. Sida xaqiiqda ah, mabda this ku lug isbarbardhigga of kharashka la natiijooyinka hawlaha dhaqaalaha ee heer kasta oo wax soo saarka. Under control joogto ah "Ruble" fulisaa a complete shirkadaha dawladdu leedahay is-taageeraya.

muhiimadda ay leedahay nidaam maaliyadeed iyo bangiyada for xisaabinta kharashka

In maamulka maaliyadeed si joogto ah ula socdaan shirkadaha dadweynaha iyo kuwa gaarka bixinta waqtigii canshuuraha. Isticmaalka qaabab bangiga cunaqabatayn credit wuxuu kobciyaa madaxdii ururada si uu u doondoono isticmaalka kale ku ool ah oo dhammaan khayraadka la heli karo. siyaabo noocan oo kale ah ee saamaynta shirkadaha sida soo celinta, isticmaalka beegsaday of credit, maturity, u ogolaan bangiyada in ay saamayn ku maaraysay iyo soo saaridda alaabta hab wakhti si ay u aqoonsadaan oo ay soo jeediyaan siyaabaha wax looga qabto si xun khasaare, kharash xumeyn, hubinta xisaab. Is-maalgelinta, shirkado badan waxay ka cabsadaan, oo og in uu leeyahay tiro ka mid ah "gotchas." Nidaamka waxaa si joogto ah la casriyeeyay, horumariyo, jaanqaadayo isbeddellada ka dhacaya dhaqaalaha gudaha iyo caalamka. Waa Sidaas waxa is-maalgelinta? Waa nidaam adag kaas oo xubno ka oo dhan waa wada xiriira.

kala duwan ee xisaabinta kharashka

Waxaa unit iscaawiya oo la nool qaab-dhismeedka iyo guud ahaan dhaqaalaha ku-beer. Ikhtiyaarka hore ku lug leedahay xiriirka dhaqaale leh State ama kale shirkadaha beeraha shaqsi. xisaabinta Intraeconomic la xiriira cilaaqaadka in shirkadu, tusaale ahaan, inta u dhaxaysa unugyada shaqsi. jagooyinka keentay iska leh saddex doorasho xisaabinta ka mid ah hababka caadiga ah ee hadda maaraynta ganacsiga, intra-shirkadaha, dhaqaalaha.

xisaabinta dhaqaalaha maanta khusaysaa shirkadu in si buuxda ama ilaa xad badan oo ay leedahay dawladda yihiin. Fudayd waa si loo hubiyo in hawlgalka hufan ee ururka, waxs u soo kabashada qiimaha buuxa, iyo sidoo kale horumarinta firfircoon.

hawlaha xisaabinta ganacsiga ee shirkadaha ee nooc kasta oo hanti, loogu talagalay fidinta wax guulaha. Ganacsi tirin karaa on gargaarka dawladda, amaah lacag caddaan ah ama tarjumaadda. Isku-filnaanshaha kiiskan ku xiran tahay mugga of-soo-saarka iyo heerka madaxbanaanida shirkadda (madax bannaani dhaqaale).

Waayo, magdhawga ah kharashyada uu galay, waayo, milkiilayaasha ganacsiga doonayo si loo yareeyo dhaqaale, qalab iyo kayd shaqada. feature A of muuqashadii this waa in ay bixiyaan a unugyo laamaha is-taageeridda iyo madaxbannaani hawl.

xisaabinta Intercompany kacay sidii duwanaansho u ah xiriirka dhaqaale ee shirkadda. Goolkiisii waa in la abuuro dhamaystiran, waxqabad fiican oo isku dheeli tiran ee dhammaan xafiisyada shirkadda.

Xiriirka ka mid ah sadex tusaale oo waa la fuliyay by hab dhaqaale.

Qaybaha is-maalgelinta farsamo

Qaybaha soo socda isagaa iska leh:

  • qorshaynta, dhiirigelin, la xisaabtanka;
  • jimaynta kooban news, hantida, taageero sharci,
  • jimaynta, oo ay ku jiraan iskaashiga, urur iyo takhasuska.

gunaanad

Qiimaha xisaabtu waxay bixisaa shirkadda ka shaqeeya magdhow ah oo deggan buuxda kharashka, faa'iido deggan. Shirkadda waa in ay helaan dakhli sida, kuwaas oo si buuxda u daboolay kharashka wax soo saarka iyo lahaa faa'iido wanaagsan. Ururku waa wax macquul ah oo dhab ah oo madax-bannaani buuxda hawlaha ay dhaqaale. Shirkadda laftiisa ayaa qorshaynaysa in ay iska iibiso, soo saaridda, qabata shaqaalaynta shaqaalaha, isticmaalka hantida. Kasta oo ganacsi is-taageeraya leedahay xisaab bangi u gaar ah, hab xisaabeedka dhamaystiran.

Shirkadda kasta waxay leedahay xisaab bangi u gaar ah waxay heli karaan bangiyada iyo deymaha kale hay'adaha maaliyadeed. Waxa kale oo ay leedahay isu dheelitirka u gaar ah iyo nidaam xisaabeed dhamaystiran. Haddii qaab munaasib ahayn gudashada xilkooda shaqaalaha la wareegay deyn. At default hadda qorshaha wax soo saarka, iyadoo sii dartay oo ay tayo leh, wax soo saarka alaabta haleysan, isticmaalka aan buuxin khayraadka qalabka iyo wax weyn u dhimay dakhliga ee shirkadda. Sidaas darteed xiriirka macaamiisha, bangiyada, iibiyeyaasha alaabta ceeriin sii xumaanaya, waxaa jira dhibaatooyin la xiriira bixinta canshuuraha, bixinta mushaarka shaqaalaha. Natiijada waxay noqon kartaa musiibo shirkadda halkii, ka ganaaxa maamulka in total kacday.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 so.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.